すべての合意をフェアにする
MNTSQは、誰でも一瞬でフェアな合意ができる世界を目指し、そのための社会インフラとなるテクノロジーを創りあげます
テクノロジーで契約のありかたを変革する、MNTSQのチャレンジに一緒に挑んでいただけませんか。
私たちはみな、契約をしながら生きています。あらゆる事業活動でも、あらゆる場面に契約書は登場します。しかし、契約書はとても難解で、作るのにも交渉するにも時間がかかり、その内容がフェアであるとは限りません。
私たちMNTSQ(モンテスキュー)は、機械学習テクノロジーと日本トップのローファームの力を掛け合わせることで、この問題に立ち向かい、誰もがフェアな契約を一瞬で結ぶことができる世界を目指しています。
その第一歩として、大企業向けSaaSプロダクトによって、日本を代表する企業の契約業務を変革しつつあります。「契約」というあらゆるビジネスで必要な行為に、最高のプロダクトを通じて最大のインパクトを出し、すべての合意がフェアである社会を創り出します。
そんなMNTSQのチャレンジに共感してくださるメンバーを募集しています。
会社情報
イベント
9/12(月)19:00 - 20:30
募集職種
プロダクトマネージャー
契約業務を変えるプロダクトを形にする
エンジニアリングマネージャー
エンジニアリングクオリティを向上させる
プロダクトデザイナー
大企業にデザインの価値を証明する
エンジニア
最高のプロダクトを顧客に届ける
ビジネス
顧客の業務変革とプロダクトの進歩を、高速で実現し続ける
リーガル
企業法務とテクノロジーを架橋する
オープンポジション
ポジションを限定せず、MNTSQの事業・組織に興味をお持ちの方はこちら
コーポレート
メンバーの成長を支え、自らも成長できる組織作りを
- 現在コーポレートメンバーの募集はございません。
メンバー紹介
MNTSQの働き方
MNTSQは「自由と責任の文化」に基づき、パフォーマンスを重視した働き方設計をしています。
- リモートワークと出社を併用しています(参考記事)
- 月10日を目安に出社
- 月1日は全社MTG(原則出社)
- フルフレックス制
- 月末でその月の営業日 x 所定労働時間を満たせれば、勤務時間にでこぼこがあってもOKです
- MTG推奨時間は10:00 - 19:00
- 12:00 - 16:00のMNTSQタイム(=集中MTGタイム)以外は定常的なブロックも可能です
- 完全週休二日制で、GWや年末年始はお休み
- 有給は入社時に13日を付与
- 出産育児休業制度
- 関東ITソフトウェア健康保険組合(2022/5から)
- 入社時のデスク環境構築サポート(参考記事)
- ハイスペックチェアを自分で選べます
- マウス、キーボードその他機器のカスタムサポート5万円
- 福利厚生ではなく有志の活動ですが、サラダ部があります
MNTSQの応募選考についてのFAQ
下記のパターンが多いですが、候補者のスケジュールやスキルによって調整することも多いです。
- カジュアル面談
- 1次面接
- 役員面接
- リファレンス、バックグラウンドチェック
- 内定・オファー面談
ご応募いただいたポジションにより内容は異なりますが、ディスカッションや課題へのご対応をお願いしています
おおよそ2~4週間程度ですが、候補者様の状況に応じ、1週間~10日程度に短縮することもあります。柔軟に対応しますので、選考の際にご相談ください。
リーガルポジションを除いては、法務の経験や知識のないメンバーがほとんどです。
あらゆるビジネス活動の、あらゆる場面に登場する「契約業務」のDXを通じ、すべての合意をフェアにしていくMNTSQのビジョンに共感いただければ、法務の知識やバックグラウンドは不要です。
MNTSQに入社するまではリーガルテックという言葉さえ知らなかったメンバーも大勢います(参考記事)。
ぜひオープンポジションでご応募ください。
ぜひカジュアル面談からお話しましょう。
リンク
MNTSQ公式サイト
メンバーの記事
社内勉強会の様子
特集記事
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